Cómo iniciar sesión en su reclamo de desempleo de Wyoming
Dónde iniciar sesión en su reclamo de desempleo de Wyoming, presentar las certificaciones semanales o quincenales, consultar el estado de los pagos y obtener ayuda.
Respuesta corta: El portal WYUI (wyui.wyo.gov) del Wyoming Department of Workforce Services es donde los solicitantes registrados presentan las solicitudes continuas semanales. Las semanas de solicitud terminan el sábado; Wyoming Department of Workforce Services, Filing for UI
| Cómo iniciar sesión y presentar los reclamos semanales | El portal WYUI (wyui.wyo.gov) del Wyoming Department of Workforce Services es donde los solicitantes registrados presentan las solicitudes continuas semanales. Las semanas de solicitud terminan el sábado; no puede presentarla hasta que termine la semana y debe hacerlo dentro de los 14 días siguientes a la fecha de fin de la semana. Por cada semana que trabajó, reporte las horas y los ingresos brutos (redondeados hacia abajo), más cualquier pago por días festivos, vacaciones o indemnización por despido, o ingresos de trabajo por cuenta propia. El sistema muestra qué semanas puede presentar y guarda sus respuestas en su cuenta; imprima el resumen para sus registros. |
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| Cómo solicitar | Verifique su identidad con ID.me o Login.gov, y luego presente su reclamo en línea a través del portal Wyoming Unemployment Insurance (WYUI). Presente un reclamo semanal cada semana, incluso mientras su reclamo esté en revisión o tenga una apelación pendiente, y reporte todos los ingresos brutos de la semana en que los ganó. El Claims Center está en el (307) 473-3789. |
| Requisitos de búsqueda de trabajo | Todo reclamante debe completar al menos dos actividades válidas de búsqueda de empleo (work search), como comunicarse con empleadores, cada semana. Lleve un registro escrito de cada contacto: la fecha, la dirección y el teléfono del empleador, el puesto y el resultado. También debe inscribirse para trabajar. Los trabajadores vinculados a un sindicato pueden estar exentos de la inscripción y la búsqueda de empleo durante las primeras 12 semanas. Después de cuatro semanas de beneficios, debe estar dispuesto a solicitar y aceptar trabajo fuera de su empleo habitual si paga al menos el 50% de sus salarios anteriores. |
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Preguntas frecuentes
¿Dónde inicio sesión en mi reclamo de desempleo en Wyoming?
El portal WYUI (wyui.wyo.gov) del Wyoming Department of Workforce Services es donde los solicitantes registrados presentan las solicitudes continuas semanales. Las semanas de solicitud terminan el sábado; no puede presentarla hasta que termine la semana y debe hacerlo dentro de los 14 días siguientes a la fecha de fin de la semana. Por cada semana que trabajó, reporte las horas y los ingresos brutos (redondeados hacia abajo), más cualquier pago por días festivos, vacaciones o indemnización por despido, o ingresos de trabajo por cuenta propia. El sistema muestra qué semanas puede presentar y guarda sus respuestas en su cuenta; imprima el resumen para sus registros.
¿Cómo solicito beneficios de desempleo en Wyoming?
Verifique su identidad con ID.me o Login.gov, y luego presente su reclamo en línea a través del portal Wyoming Unemployment Insurance (WYUI). Presente un reclamo semanal cada semana, incluso mientras su reclamo esté en revisión o tenga una apelación pendiente, y reporte todos los ingresos brutos de la semana en que los ganó. El Claims Center está en el (307) 473-3789.
¿Cuáles son los requisitos de búsqueda de trabajo para el desempleo en Wyoming?
Todo reclamante debe completar al menos dos actividades válidas de búsqueda de empleo (work search), como comunicarse con empleadores, cada semana. Lleve un registro escrito de cada contacto: la fecha, la dirección y el teléfono del empleador, el puesto y el resultado. También debe inscribirse para trabajar. Los trabajadores vinculados a un sindicato pueden estar exentos de la inscripción y la búsqueda de empleo durante las primeras 12 semanas. Después de cuatro semanas de beneficios, debe estar dispuesto a solicitar y aceptar trabajo fuera de su empleo habitual si paga al menos el 50% de sus salarios anteriores.
Información legal general, no asesoría legal. Las leyes cambian y las reglas locales pueden variar; consulte la fuente oficial enlazada o hable con un abogado sobre su situación.