Cómo contratar a un abogado de compensación laboral (workers' comp) en Georgia
Los límites de los honorarios de abogados de compensación laboral en Georgia, los plazos de presentación, cómo verificar la licencia de un abogado y la ayuda estatal gratuita para trabajadores lesionados. No recomendamos ni clasificamos abogados.
Cuánto cuesta un abogado en Georgia: reglas de honorarios
| Si no está de acuerdo con la factura de un abogado | El Fee Arbitration Program de la State Bar of Georgia maneja disputas de honorarios entre abogados y clientes (y entre abogados). Es gratuito para clientes y abogados en disputas entre abogado y cliente. Participar es opcional, pero el programa solo ofrece arbitraje obligatorio (binding), por lo que ambas partes aceptan quedar obligadas por el laudo. La mayoría de las audiencias usan un panel de dos abogados y una persona que no es abogado. Empiece con una Petition for Fee Arbitration. Teléfono: 404-527-8750. |
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| Si un abogado se queda con su dinero | El Clients' Security Fund de la State Bar of Georgia, creado en 1968, puede reembolsar a los clientes que califiquen y que perdieron dinero por la conducta deshonesta de un abogado de Georgia en una relación abogado-cliente. El abogado debe haber sido inhabilitado (disbarred), suspendido indefinidamente o haber renunciado voluntariamente a su licencia (salvo que haya fallecido). Se excluyen la negligencia profesional (malpractice) y las pérdidas aseguradas o cubiertas por una fianza. La página no indica un tope fijo: la Board of Trustees fija los montos según los fondos disponibles, el número de reclamos y el trabajo que el abogado realmente hizo, y por lo general los reclamos no se pagan completos. Presente la solicitud a más tardar dos años después de la acción disciplinaria final de la Supreme Court of Georgia; no se indica ningún cargo de presentación. |
Reglas de Georgia que debe conocer primero
| Límites a los honorarios de abogados | En Georgia, los honorarios de un abogado (attorney's fee) de compensación laboral (workers' comp) se basan en su acuerdo con el abogado y deben ser aprobados por la State Board of Workers' Compensation si superan $100; no se aprobarán honorarios superiores al 25% de la indemnización de beneficios semanales o del acuerdo del empleado. Para preguntas generales, puede comunicarse con la Board al (404) 656-3818 o al 1-800-533-0682. |
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| Plazo para presentar un reclamo | Presente un reclamo (Form WC-14) ante la State Board dentro de un año desde la fecha del accidente. Si el empleador pagó el tratamiento médico autorizado, el reclamo puede presentarse dentro de un año después del último tratamiento médico autorizado; si se pagaron beneficios semanales de ingreso, dentro de dos años después del último pago semanal. Los dependientes de un trabajador fallecido deben presentar el reclamo dentro de un año después de la muerte. |
| Plazo para impugnar una denegación | Una parte inconforme con el laudo de un juez de derecho administrativo (administrative law judge) puede apelar ante la división de apelaciones de la State Board of Workers' Compensation dentro de 20 días del aviso del laudo (se puede presentar una apelación cruzada dentro de 30 días). Un laudo final de la Board puede luego apelarse ante el tribunal superior (superior court) del condado donde ocurrió la lesión dentro de 20 días a partir de la fecha del laudo, y la sentencia del tribunal superior puede llevarse ante la Court of Appeals según lo dispuesto por la ley. Leído en codes.findlaw.com (una copia pública del código oficial); verifíquelo con el código oficial. |
| ¿Puede demandar a su empleador? | En general, no: en Georgia, los derechos y recursos de compensación laboral (workers' comp) excluyen y reemplazan todos los demás derechos y recursos frente al empleador por la lesión o la muerte, incluida la responsabilidad según el derecho consuetudinario (common law). La excepción que indica la ley es cuando el empleador ha aceptado expresamente por escrito derechos y recursos adicionales específicos; no cuentan las cláusulas generales de un contrato sobre seguridad, cumplimiento de la ley o seguro de responsabilidad civil. La inmunidad también cubre a los compañeros de trabajo y se extiende a los negocios que usan empresas de ayuda temporal o de arrendamiento de empleados cuando se proporcionan los beneficios requeridos. Leído en codes.findlaw.com (una copia pública del código oficial); verifíquelo con el código oficial. La copia leída no mostraba una excepción por agravio intencional (intentional tort) en el texto de la ley. Fuente: O.C.G.A. § 34-9-11(a), (c) |
| Demandar a alguien que no sea su empleador | Sí. Un trabajador puede demandar a terceros (third party) cuya negligencia causó la lesión (excepto a los protegidos por el § 34-9-11) dentro del plazo de prescripción (statute of limitations) normal. El empleador o la aseguradora que pagó beneficios tiene un gravamen (lien) sobre lo recuperado, limitado a la compensación efectivamente pagada (beneficios por incapacidad, muerte y médicos), y solo puede cobrarlo si el trabajador ha sido compensado total y completamente por todas sus pérdidas económicas y no económicas; el empleador o la aseguradora puede intervenir. Si el trabajador no ha demandado dentro de un año de la lesión, el empleador o la aseguradora puede presentar el reclamo y debe notificar de inmediato al trabajador; un trabajador que demanda después de un año debe notificar de inmediato al empleador o a la aseguradora. El abogado del trabajador tiene derecho a honorarios razonables de lo recuperado. Leído en codes.findlaw.com (una copia pública del código oficial); verifíquelo con el código oficial. Fuente: O.C.G.A. § 34-9-11.1(a)-(d) |
| Cómo presentar un reclamo en línea | En Georgia, informe de inmediato cualquier accidente en el trabajo a su empleador (esperar más de 30 días puede costarle beneficios). Para proteger sus derechos, debe presentar un reclamo dentro del año siguiente a la fecha del accidente llenando el Form WC-14 y presentándolo ante la State Board of Workers' Compensation, y enviar una copia a su empleador y a la compañía de seguros de compensación laboral (workers' comp) del empleador. Correo: State Board of Workers' Compensation, 270 Peachtree St. NW, Atlanta, GA 30303-1299. Asistencia con reclamos: (404) 656-3818 (área metropolitana de Atlanta) o (800) 533-0682, de lunes a viernes de 8 a.m. a 4:30 p.m.; oficina de cobertura de aseguradoras 404-463-6794. |
Encuentre y verifique a un abogado
| Servicio de referencia de abogados | El State Bar of Georgia dice que "is not able to directly refer clients to lawyers" (no puede remitir clientes directamente a abogados). Ofrece el ReliaGuide Enhanced Directory para buscar abogados por tipo de derecho, y remite a las personas a los servicios de referencia (referral services) que administran muchos colegios de abogados locales y voluntarios (enlaza una lista de servicios de referencia que cumplen con la Bar Rule 7.3(c)(2)). |
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| Verifique que el abogado tenga licencia | La State Bar of Georgia ofrece un Member Directory en línea con búsqueda básica y avanzada para buscar abogados de Georgia. |
| Consulte el historial disciplinario o presente una queja | Las quejas (grievances) sobre abogados de Georgia se presentan en línea ante la Office of the General Counsel (OGC) de la State Bar of Georgia. Un abogado de la OGC revisa cada queja para ver si muestra una posible violación de las Georgia Rules of Professional Conduct; las quejas fuera de su jurisdicción o sin pruebas o fundamento suficientes se desestiman. Si aparece una posible violación, la queja se envía al abogado para que responda, y las que parecen involucrar una violación pasan a la State Disciplinary Board para su investigación. Es probable que el abogado vea lo que usted presente. State Bar: 104 Marietta St. NW, Suite 100, Atlanta, GA 30303; 404-527-8700 o 800-334-6865. Portal de quejas en línea: https://portals.georgiabar.org/ogc/grievance |
Asistencia legal gratuita
| Asistencia legal gratuita | Las organizaciones de asistencia legal (legal aid) de Georgia financiadas por LSC son Atlanta Legal Aid Society y Georgia Legal Services Program, que dan ayuda legal civil gratuita a personas de bajos ingresos que son elegibles. El State Bar of Georgia remite a las personas a GeorgiaLegalAid.org para un directorio completo de programas de asistencia legal civil, y al Pro Bono Resource Center (copatrocinado por Georgia Legal Services Program y el State Bar) al 404-527-8763. El colegio advierte que muchas empresas anuncian "legal aid" (asistencia legal) en línea, así que pregunte si un servicio es gratuito. Página del colegio: https://www.gabar.org/public/legal-aid---pro-bono-resource-center |
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Toda la asistencia legal en Georgia · Guía general
Información legal general, no asesoría legal. Las leyes cambian y las reglas locales pueden variar; consulte la fuente oficial enlazada o hable con un abogado sobre su situación.