Carta de renuncia en Wyoming

Una carta de renuncia sencilla que puede adaptar para una renuncia inmediata o para un período de aviso más largo. Abajo se muestran las reglas de su estado sobre el último cheque de pago y el pago de días libres acumulados (PTO).

Lo que dice la ley de Wyoming

Último cheque de pago si renuncia	A más tardar el siguiente día de pago programado del empleador, igual que cuando se despide. Fuente: W.S. 27-4-104(a)
Pago de vacaciones / PTO no utilizados	La ley de Wyoming no exige vacaciones pagadas. Si se ofrecen vacaciones, las vacaciones ganadas deben pagarse en la separación, a menos que una política escrita diga claramente otra cosa y el empleado la haya reconocido; los empleadores pueden exigir aviso (por ejemplo, 10 días) para tener derecho al pago. La licencia por enfermedad y la licencia personal no tienen que pagarse. Se permiten las reglas de 'úselo o piérdalo' (use it or lose it) si los empleados tuvieron una oportunidad justa de usar el tiempo. Fuente: W.S. 27-4-507; W.S. 27-4-501(a)(iii)

Último cheque de pago si renuncia

A más tardar el siguiente día de pago programado del empleador, igual que cuando se despide.

Fuente: W.S. 27-4-104(a)

Pago de vacaciones / PTO no utilizados

La ley de Wyoming no exige vacaciones pagadas. Si se ofrecen vacaciones, las vacaciones ganadas deben pagarse en la separación, a menos que una política escrita diga claramente otra cosa y el empleado la haya reconocido; los empleadores pueden exigir aviso (por ejemplo, 10 días) para tener derecho al pago. La licencia por enfermedad y la licencia personal no tienen que pagarse. Se permiten las reglas de 'úselo o piérdalo' (use it or lose it) si los empleados tuvieron una oportunidad justa de usar el tiempo.

Fuente: W.S. 27-4-507; W.S. 27-4-501(a)(iii)

Llénelo

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[fecha de hoy]

Estimado/a [nombre del gerente],

Presento mi renuncia a mi puesto de [puesto] en [nombre de la empresa], con efecto a partir del [último día de trabajo].

[Opcional: una oración sobre por qué se va, o un agradecimiento.]

Devolveré la propiedad de la empresa, incluidos [laptop, credencial, llaves], a más tardar el [fecha de devolución].

Por favor, envíe mi último cheque de pago y cualquier salario adeudado a [dirección postal o depósito directo], e infórmeme sobre cómo continuar con mis beneficios.

Atentamente,

[su nombre] [teléfono o correo electrónico personal]

Carta de renuncia para otros estados · Derechos del inquilino en Wyoming

Información legal general, no asesoría legal. Las leyes cambian y las reglas locales pueden variar; consulte la fuente oficial enlazada o hable con un abogado sobre su situación.