Servicio de jurado en Florida

Quién puede ser excusado del servicio de jurado en Florida, qué pasa si falta, el pago a los jurados y si su empleador debe permitirle servir.

Respuesta corta: Florida dispensa a varios grupos si lo solicitan: personas de 70 años o más (que también pueden pedir por escrito ser dispensadas de forma permanente), mujeres embarazadas, un padre o madre que no trabaja tiempo completo y tiene la custodia de un niño menor de 6 años, mujeres que dieron… Fla. Stat. §§ 40.013(2)(b), (4)-(12), 40.23(2)

Quién puede ser excusado del servicio de jurado	Florida dispensa a varios grupos si lo solicitan: personas de 70 años o más (que también pueden pedir por escrito ser dispensadas de forma permanente), mujeres embarazadas, un padre o madre que no trabaja tiempo completo y tiene la custodia de un niño menor de 6 años, mujeres que dieron a luz dentro de los 6 meses anteriores a la fecha de presentación, cuidadores de alguien que no puede cuidarse a sí mismo, y estudiantes de tiempo completo de 18 a 21 años. Una persona que se presentó al servicio de jurado en su condado en el último año queda exenta por 1 año. Los agentes del orden de tiempo completo son dispensados a menos que elijan servir, y un juez puede dispensar a abogados en ejercicio, médicos, personas con enfermedades físicas, o cualquier persona que demuestre dificultad, inconveniencia extrema o necesidad pública. El servicio también puede aplazarse hasta por 6 meses mediante una solicitud por escrito u oral. Fuente: Fla. Stat. §§ 40.013(2)(b), (4)-(12), 40.23(2)
Sanción por faltar al servicio de jurado	Una persona debidamente citada para el servicio de jurado que no asiste sin una excusa suficiente debe pagar una multa de hasta $100, fijada por el tribunal que envió la citación para jurado (jury summons). La falta también puede tratarse como desacato al tribunal (contempt of court). Fuente: Fla. Stat. § 40.23(3)
Pago por servicio de jurado y su empleo	Los empleadores de Florida no pueden despedir a un empleado por la naturaleza o la duración de su servicio de jurado, y amenazar con despedir a alguien por haber sido citado puede tratarse como desacato al tribunal (contempt of court). Un empleado despedido puede demandar por daños compensatorios y punitivos (punitive damages) más honorarios de abogado razonables. A los jurados que siguen recibiendo su salario regular el tribunal no les paga los primeros 3 días; los jurados que no tienen empleo regular o a quienes su empleador no les paga reciben $15 al día por los primeros 3 días, y todos los jurados reciben $30 al día a partir del cuarto día. No hay pago adicional por viaje u otros gastos. Fuente: Fla. Stat. §§ 40.271, 40.24(3)-(5)

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Preguntas frecuentes

¿Quién está exento del servicio de jurado en Florida?

Florida dispensa a varios grupos si lo solicitan: personas de 70 años o más (que también pueden pedir por escrito ser dispensadas de forma permanente), mujeres embarazadas, un padre o madre que no trabaja tiempo completo y tiene la custodia de un niño menor de 6 años, mujeres que dieron a luz dentro de los 6 meses anteriores a la fecha de presentación, cuidadores de alguien que no puede cuidarse a sí mismo, y estudiantes de tiempo completo de 18 a 21 años. Una persona que se presentó al servicio de jurado en su condado en el último año queda exenta por 1 año. Los agentes del orden de tiempo completo son dispensados a menos que elijan servir, y un juez puede dispensar a abogados en ejercicio, médicos, personas con enfermedades físicas, o cualquier persona que demuestre dificultad, inconveniencia extrema o necesidad pública. El servicio también puede aplazarse hasta por 6 meses mediante una solicitud por escrito u oral.

¿Qué pasa si falta al servicio de jurado en Florida?

Una persona debidamente citada para el servicio de jurado que no asiste sin una excusa suficiente debe pagar una multa de hasta $100, fijada por el tribunal que envió la citación para jurado (jury summons). La falta también puede tratarse como desacato al tribunal (contempt of court).

¿Su empleador tiene que permitirle servir como jurado en Florida?

Los empleadores de Florida no pueden despedir a un empleado por la naturaleza o la duración de su servicio de jurado, y amenazar con despedir a alguien por haber sido citado puede tratarse como desacato al tribunal (contempt of court). Un empleado despedido puede demandar por daños compensatorios y punitivos (punitive damages) más honorarios de abogado razonables. A los jurados que siguen recibiendo su salario regular el tribunal no les paga los primeros 3 días; los jurados que no tienen empleo regular o a quienes su empleador no les paga reciben $15 al día por los primeros 3 días, y todos los jurados reciben $30 al día a partir del cuarto día. No hay pago adicional por viaje u otros gastos.

Última verificación con fuentes oficiales: 27 de octubre de 2026.

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