Salario mínimo en Colorado
El salario mínimo actual de Colorado, el salario con propinas, los aumentos programados y las reglas de horas extra, según la fuente oficial.
Respuesta corta: $15.16 por hora en 2026 ($12.14 para empleados que reciben propinas). Algunas localidades fijan tarifas más altas; por ejemplo, el salario mínimo (minimum wage) de Denver en 2026 es de $19.29. Colorado minimum wage (COMPS and PAY CALC Orders); CDLE wage and hour page and KNOWLEDGE #1
| Salario mínimo | $15.16 por hora en 2026 ($12.14 para empleados que reciben propinas). Algunas localidades fijan tarifas más altas; por ejemplo, el salario mínimo (minimum wage) de Denver en 2026 es de $19.29. Los empleadores deben pagar la tarifa local más alta donde se aplique. Aumento programado: $15.71 por hora ($12.69 para trabajadores que reciben propinas) el 1 de enero de 2027 (1/1/2027), según el ajuste anual por inflación (comunicado de prensa de CDLE, 13 de agosto de 2026 (8/13/2026): https://cdle.colorado.gov/press-releases/press-release-colorado-minimum-wage-will-increase-to-1571/hour-in-2027). La tarifa local de Denver para 2027 es de $19.84. |
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| Salario mínimo para empleados que reciben propinas | Los empleadores pueden tomar un crédito por propinas (tip credit) de hasta $3.02 por hora (un salario en efectivo de $12.14 en 2026) para los empleados que regularmente reciben al menos $1.64 por hora en propinas, siempre que las propinas más el salario alcancen el salario mínimo (minimum wage) completo. El empleador debe cubrir cualquier faltante. Pueden aplicarse mínimos locales más altos para empleados que reciben propinas. |
| Horas extra | Tiempo y medio (horas extra, overtime) después de 40 horas en una semana laboral o después de 12 horas en una jornada, incluso para empleados pagados por salario fijo, a destajo u otros métodos que no son por hora, a menos que se aplique una exención. |
Dónde obtener ayuda en Colorado
- Colorado Department of Labor and Employment (CDLE), Division of Labor Standards and Statistics
- Presentar una queja o un reclamo
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Preguntas frecuentes
¿Cuál es el salario mínimo en Colorado?
$15.16 por hora en 2026 ($12.14 para empleados que reciben propinas). Algunas localidades fijan tarifas más altas; por ejemplo, el salario mínimo (minimum wage) de Denver en 2026 es de $19.29. Los empleadores deben pagar la tarifa local más alta donde se aplique.
¿Cuál es el salario mínimo para empleados que reciben propinas en Colorado?
Los empleadores pueden tomar un crédito por propinas (tip credit) de hasta $3.02 por hora (un salario en efectivo de $12.14 en 2026) para los empleados que regularmente reciben al menos $1.64 por hora en propinas, siempre que las propinas más el salario alcancen el salario mínimo (minimum wage) completo. El empleador debe cubrir cualquier faltante. Pueden aplicarse mínimos locales más altos para empleados que reciben propinas.
¿Cuáles son las reglas de horas extra en Colorado?
Tiempo y medio (horas extra, overtime) después de 40 horas en una semana laboral o después de 12 horas en una jornada, incluso para empleados pagados por salario fijo, a destajo u otros métodos que no son por hora, a menos que se aplique una exención.
Información legal general, no asesoría legal. Las leyes cambian y las reglas locales pueden variar; consulte la fuente oficial enlazada o hable con un abogado sobre su situación.