Beneficios de desempleo de New Mexico: quién califica, cuánto y cómo solicitarlos

Usted puede calificar si fue despedido por razones distintas de la mala conducta (misconduct). Se pueden negar los beneficios si fue despedido por razones que equivalen a mala conducta. Cuando la separación está en duda, el departamento le pide a usted y a su empleador que describan lo que pasó, y un adjudicador emite una decisión por escrito, generalmente dentro de 4 a 8 semanas después de la solicitud.

Usted puede calificar si renunció por una causa justificada (good cause) relacionada con el trabajo. Dejar un empleo por falta de cuidado infantil generalmente no se considera causa justificada; NMDWS dice que los empleados primero deben tomar medidas razonables para conservar el empleo, como pedir un horario diferente o una licencia (leave of absence).

Los trabajadores despedidos por falta de trabajo (laid off), o a quienes se les reducen las horas de modo que trabajan menos que tiempo completo, pueden calificar. A un trabajador con un despido temporal de 4 semanas o menos con una fecha definida de regreso al trabajo se le puede eximir del requisito de búsqueda de trabajo presentando una carta del empleador. Un trabajador que gana menos que el monto del beneficio semanal en un trabajo a tiempo parcial puede ser elegible para beneficios parciales.

Sí. La primera semana elegible de una nueva solicitud es una semana de espera sin pago y no se cuenta en sus semanas de pago. Aun así, debe certificar esa semana para que se le acredite.

Debe inscribirse en los servicios de empleo de New Mexico Workforce Connection dentro de los 14 días siguientes a presentar la solicitud, a menos que esté exento. Cada semana debe estar en capacidad de trabajar, disponible y buscando activamente trabajo de tiempo completo o parcial de al menos 20 horas por semana, y hacer al menos dos contactos diferentes de búsqueda de trabajo, reportando los detalles cuando certifique. Asistir a un taller ofrecido por NMDWS o por un Workforce Connection Center cuenta como un contacto. El departamento puede eximir la búsqueda de trabajo en algunas situaciones.

Presente y administre sus solicitudes de beneficios de desempleo en línea a través del Unemployment Insurance Tax and Claims System del Department of Workforce Solutions.

Presente una apelación dentro de los 15 días calendario siguientes a la fecha en que se emitió la determinación, usando la información de 'Request for a Hearing' (solicitud de audiencia) que se envía con la decisión o en línea en el UI Tax & Claims System, y siga certificando cada semana mientras espera. Las audiencias ante el Appeals Tribunal (tribunal de apelaciones) generalmente son por teléfono; cualquier documento debe llegar a la otra parte y al Tribunal al menos 48 horas antes de la audiencia. Una decisión de audiencia puede apelarse ante el Cabinet Secretary (que puede remitirla a la Board of Review) dentro de 15 días calendario, y esa decisión ante el tribunal de distrito (district court) dentro de 30 días.