Beneficios semanales máximos de desempleo por estado (2026)
El rango actual del beneficio semanal de desempleo en cada estado y DC, según la agencia estatal oficial.
| Estado | Monto semanal del beneficio |
|---|---|
| Alabama | Su beneficio semanal se calcula a partir de sus ingresos del período base. Los beneficios van desde un mínimo de $45 hasta un máximo de $275 por semana. Su carta de determinación monetaria (monetary determination) muestra su monto semanal y el total que se le podría pagar en el reclamo. Alabama Department of Workforce, Unemployment Guidebook (Benefit Rights and Responsibilities); Unemployment FAQ |
| Alaska | Su beneficio semanal se basa en sus salarios del período base. El beneficio semanal mínimo es de $56 y el máximo es de $370. Se puede agregar una asignación por dependientes de $24 por semana por cada hijo dependiente, para hasta 3 dependientes. El máximo de $370 se aplica a los reclamos nuevos con vigencia el 1 de enero de 2009 (1/1/2009) o después. Alaska Department of Labor and Workforce Development, Unemployment Insurance FAQ; Department press release No. 08-87 (Dec. 9, 2008) |
| Arizona | Su beneficio semanal es 1/25 del salario que se le pagó en el trimestre mejor pagado de su período base. El beneficio semanal máximo es de $320, vigente desde el 1 de julio de 2022 (antes era de $240). A.R.S. § 23-779 |
| Arkansas | Su monto de beneficio semanal se calcula a partir de sus salarios del período base y aparece en la Monetary Determination que se le envía por correo después de presentar su reclamo. El beneficio semanal más alto que se paga en Arkansas es de $451. Arkansas Division of Workforce Services, Unemployment Insurance Handbook (2026), Amount of UI Benefits |
| California | Su monto de beneficio semanal se basa en los salarios pagados en el trimestre mejor pagado de su período base. Va de $40 a $450 por semana. California EDD, Unemployment Eligibility Requirements; UI Calculator |
| Colorado | Colorado usa dos fórmulas y paga la que sea más alta. Fórmula 1: el 60% de 1/26 de sus salarios en los dos trimestres consecutivos más altos de su período base, con un tope de $804 por semana. Fórmula 2: el 50% de 1/52 del total de sus salarios del período base, con un tope de $884 por semana. El beneficio semanal mínimo es de $25. El máximo puede ajustarse cada 1 de julio para los reclamos nuevos presentados después de esa fecha, por lo que el máximo actual de $884 se aplica a los reclamos nuevos presentados el 1 de julio de 2026 (7/1/2026) o después. Colorado UI Benefits Estimator (CDLE); C.R.S. § 8-73-102 |
| Connecticut | Su tasa de beneficio semanal es 1/26 del promedio de sus salarios en los dos trimestres mejor pagados de su período base (trabajadores de la construcción: 1/26 del trimestre más alto). Se puede agregar una asignación por dependientes de $15 por semana por cada dependiente, hasta cinco dependientes, pero nunca puede superar su tasa de beneficio. El beneficio semanal mínimo es de $44 (vigente desde el 1 de enero de 2026 (1/1/2026)). La tasa máxima de beneficio semanal es de $721; por ley, está congelada para los años de beneficios que comienzan desde el primer domingo de octubre de 2024 hasta el primer domingo de octubre de 2028. CTDOL, A Guide to Collecting Benefits in Connecticut; Information on Unemployment Tax Rate for Calendar Year 2026; Conn. Gen. Stat. § 31-231a |
| Delaware | Su beneficio semanal es 1/46 de sus salarios en los dos trimestres mejor pagados de su período base. El rango actual según la ley de Delaware es de $20 a $450 por semana. El máximo de $450 entró en vigor el 2 de abril de 2023 (4/2/2023) según el House Bill 49 (84 Del. Laws c. 2), que lo aumentó de $400. Delaware Division of Unemployment Insurance, Claimant FAQs; UI Claimant Handbook; Delaware General Assembly, HB 49 (152nd General Assembly) |
| District of Columbia | Su beneficio semanal es 1/26 de sus salarios en el trimestre mejor pagado de su período base, redondeado hacia arriba al siguiente dólar. El beneficio semanal máximo es de $444. Desde 2018, el Director de DOES fija el máximo cada año calendario (recomendado a más tardar el 30 de septiembre y sujeto a revisión del D.C. Council). DOES Unemployment FAQs; D.C. Code § 51-107(b) |
| Florida | Su beneficio semanal es 1/26 de los salarios pagados en el trimestre mejor pagado de su período base, redondeado hacia abajo, con un mínimo de $32 y un máximo de $275. Fla. Stat. § 443.111(3) (2026) |
| Georgia | Su beneficio semanal es el total de sus salarios en sus 2 trimestres más altos del período base dividido entre 42. Si no califica de esa manera, es su salario del trimestre más alto dividido entre 21. El beneficio semanal mínimo es de $55 y el máximo es de $365. Georgia Department of Labor, UI Claimant Handbook (2026), Weekly Benefit Amount Calculation and Appendix D |
| Hawaii | Su beneficio semanal es su ingreso trimestral más alto del período base dividido entre 21. El mínimo es de $5 por semana. El máximo cambia cada año calendario; para 2026 es de $868 (era de $835 en 2025). Hawaii DLIR, Tax Rates and Weekly Benefit Amount; Unemployment Insurance FAQ |
| Idaho | Su beneficio semanal es su ingreso trimestral más alto del período base dividido entre 26. El máximo es el 55% del salario semanal promedio del estado y se fija de nuevo cada año: es de $624 para los reclamos nuevos presentados desde la primera semana completa de enero de 2026 hasta la primera semana completa de enero de 2027 (era de $590 en 2025). Idaho Department of Labor, Administrative Order No. 683 (Nov. 6, 2025); UI Facts; Idaho Code § 72-1367 |
| Illinois | Su beneficio semanal es el 47% de su salario semanal promedio en los dos trimestres mejor pagados de su período base, más una asignación por dependientes si tiene un cónyuge que no trabaja o un hijo dependiente. Para los años de beneficios que comienzan el 1 de enero de 2026 (1/1/2026) o después, el máximo es de $628 para una persona sola, $748 con un cónyuge que no trabaja y $859 con un hijo dependiente; el mínimo es de $51. IDES, Table 1 of Weekly Benefit Amounts (applies to benefit years beginning on or after 1/1/2026) |
| Indiana | Su beneficio semanal es el total de sus salarios del período base dividido entre 52, multiplicado por 0.47, redondeado hacia abajo al dólar. Por ejemplo, $30,000 en salarios del período base dan $271 por semana. El beneficio semanal máximo es de $390, fijado por la ley de Indiana. Indiana Department of Workforce Development, Claimant Handbook (July 2026) |
| Iowa | Su beneficio semanal es su salario del trimestre más alto dividido entre 23 (sin dependientes) y hasta 19 (cuatro dependientes). Para los reclamos con vigencia el 5 de julio de 2026 (7/5/2026) o después, el máximo es de $644 sin dependientes, $668 con uno, $692 con dos, $729 con tres y $790 con cuatro o más (desde el 6 de julio de 2025 (7/6/2025), el máximo era de $622 a $763). Iowa Workforce Development, UI Claimant Handbook: Monetary Eligibility |
| Kentucky | El beneficio semanal es el 1.1923% del total de sus salarios del período base y queda fijo durante el año de beneficios de 52 semanas. Para los reclamos presentados el 5 de julio de 2026 (7/5/2026) o después, el mínimo es de $39 y el máximo es de $746 por semana. Kentucky Career Center, Claimant FAQs; Kentucky Claimant Guide (PAM-UI-400, Rev. 02/26) |
| Louisiana | Su monto de beneficio semanal depende de sus salarios del período base y será de entre $35 y $282 por semana. Louisiana Works, Unemployment Benefits Rights and Information (Rev. 08/2026), Monetary Determination |
| Maine | Su monto de beneficio semanal es el promedio de sus salarios en los dos trimestres más altos de su período base dividido entre 22, redondeado hacia abajo al dólar entero. Para los reclamos nuevos presentados del 1 de junio de 2026 (6/1/2026) al 31 de mayo de 2027 (5/31/2027), el mínimo es de $113 y el máximo es de $649 por semana, más $25 por semana por cada dependiente (las asignaciones por dependientes no pueden superar el 75% del monto de beneficio semanal). Maine Department of Labor, Claimants Frequently Asked Questions |
| Maryland | Su monto de beneficio semanal se fija según una tabla basada en sus salarios del trimestre más alto del período base. Va de $50 a $430 por semana. Se puede agregar una asignación por dependientes de $8 por cada hijo menor de 16 años (hasta cinco hijos), pero el total no puede superar el máximo de $430. Maryland Department of Labor, A Guide to Reemployment; Md. Code, Labor and Employment § 8-803 |
| Massachusetts | Su beneficio semanal es el 50% de su salario semanal promedio en el período base, redondeado hacia abajo al dólar entero, hasta un máximo igual al 57.5% del salario semanal promedio del estado. El máximo se recalcula cada año y se aplica a los años de beneficios que comienzan el primer domingo de octubre o después. También recibe $25 por semana por cada hijo dependiente que califique. Mass. Gen. Laws ch. 151A, § 29(a), (c) |
| Michigan | Su tasa de beneficio semanal es el 4.1% de sus salarios en el trimestre mejor pagado de su período base, más una asignación por hasta 5 dependientes, redondeada hacia abajo al dólar entero. Para los reclamos presentados el 1 de enero de 2026 (1/1/2026) o después, el máximo es de $530 por semana y la asignación por dependiente es de $19.33 cada uno. MCL 421.27(b)(1) |
| Minnesota | Su beneficio semanal es aproximadamente el 50% de su salario semanal promedio: la cantidad mayor entre la mitad de su salario semanal promedio del período base (con un tope del 66-2/3% del salario semanal promedio del estado) o la mitad de su salario semanal promedio del trimestre más alto (con un tope del 43% del salario semanal promedio del estado). Para las cuentas de beneficios vigentes del 26 de octubre de 2025 (10/26/2025) al 24 de octubre de 2026 (10/24/2026), el máximo estatal es de $948 por semana. Unemployment Insurance Minnesota, Information Handbook, After you apply; Minn. Stat. § 268.07, subd. 2a |
| Mississippi | Su monto de beneficio semanal es el salario de su trimestre más alto del período base dividido entre 26. El mínimo es de $30 y el máximo es de $235 por semana. MDES, Benefit Eligibility Requirements |
| Missouri | Su monto de beneficio semanal es el 4% del promedio de sus dos trimestres más altos del período base, redondeado hacia abajo al dólar entero. Los beneficios van de $35 a $320 por semana. Missouri DES, Filing for Unemployment Insurance Benefits in Missouri (MODES-INF-288, 10-25); RSMo 288.038 |
| Montana | Su monto de beneficio semanal es la cantidad mayor entre el 1% del total de sus salarios del período base o el 1.9% de sus salarios en los dos trimestres más altos del período base, dentro de un mínimo y un máximo estatales. El calculador de beneficios de la agencia usa actualmente un mínimo de $238 y un máximo de $805 por semana. Montana Unemployment Insurance Division, Benefits Estimator |
| Nebraska | Su monto de beneficio semanal es la mitad de su salario semanal promedio, que es el salario de su trimestre más alto del período base dividido entre 13, redondeado hacia abajo al número par de dólares más cercano. No puede superar la mitad del salario semanal promedio del estado. El beneficio semanal máximo para 2026 es de $582. Nebraska Department of Labor, FAQ; Neb. Rev. Stat. § 48-624 |
| Nevada | Su monto de beneficio semanal es un veinticincoavo (1/25) de sus salarios en su trimestre más alto del período base, con un mínimo de $16 por semana. El máximo es el 50% del salario semanal promedio del estado y es de $657 por semana para los años de beneficios que comienzan el 1 de julio de 2026 (7/1/2026) o después. NRS 612.340; Nevada DETR Research and Analysis Bureau, MWBA memorandum (June 1, 2026) |
| New Hampshire | Su monto de beneficio semanal proviene de una tabla de la ley basada en el total de sus ingresos del período base. Va de $32 (ingresos de al menos $2,800) hasta un máximo de $427 por semana (ingresos de $41,500 o más). RSA 282-A:25, I |
| New Jersey | Su tasa de beneficio semanal es el 60% de su salario semanal promedio en el año base, hasta un máximo vinculado al salario mínimo (minimum wage) del estado. Para 2026, la tasa máxima de beneficio semanal es de $905. Se pueden agregar beneficios por dependientes si su tasa está por debajo del máximo. New Jersey Division of Unemployment Insurance, How we calculate benefits |
| New York | Si le pagaron en los cuatro trimestres del período base, su tasa de beneficio semanal es su salario del trimestre más alto dividido entre 26 (dividido entre 25 si el trimestre más alto fue de $3,575 o menos); si le pagaron solo en dos o tres trimestres y su trimestre más alto superó $4,000, es el promedio de sus dos trimestres más altos dividido entre 26. La tasa máxima de beneficio es de $869 por semana, vigente desde el 6 de octubre de 2025 (10/6/2025) (el primer lunes de octubre de 2025). La tasa mínima de beneficio es de $140 desde enero de 2026. NYS DOL, What is the Maximum Benefit Rate?; How Your Weekly UI Benefit Payment Is Calculated (P832, 2/26) |
| North Carolina | Su monto de beneficio semanal es su salario de los dos últimos trimestres completos de su período base dividido entre 52, redondeado hacia abajo al dólar entero. El máximo es de $350 por semana; si el cálculo da menos de $15, no es elegible. N.C. Gen. Stat. § 96-14.2(a); North Carolina DES, Unemployment Insurance FAQs |
| North Dakota | Su beneficio semanal es aproximadamente el total de sus dos trimestres y medio más altos de salarios del período base dividido entre 65. Para los reclamos según la tabla del 5 de julio de 2026 (7/5/2026) al 3 de julio de 2027 (7/3/2027), los beneficios semanales van de $43 a $800. El mínimo y el máximo los fija la ley y pueden cambiar cada julio. Job Service North Dakota, Unemployment Benefit Chart, Benefit Schedule 7/5/2026 - 7/3/2027; Claimant Guide, "Monetary Requirements" |
| Ohio | Su beneficio semanal es el 50% de su salario semanal promedio en el período base, hasta un máximo fijado según su clase de dependientes: Clase A sin dependientes, Clase B con uno o dos, y Clase C con tres o más. Los máximos se ajustan cada enero según el salario semanal promedio del estado. Ohio Rev. Code 4141.30(B) and (E) |
| Oklahoma | Su beneficio semanal es 1/23 de su trimestre más alto de salarios tributables del período base, hasta el máximo estatal. Para 2026, el beneficio semanal máximo es de $649. OESC Claimant Handbook OES-339 (Rev. 06-3-2026), "Weekly Benefit Amount (WBA)" |
| Oregon | Su beneficio semanal es el 1.25% del total de sus ingresos brutos en el año base, pero no menos que el mínimo estatal ni más que el máximo estatal. Los límites se actualizan cada año. Desde el 28 de junio de 2026 (6/28/2026), el beneficio semanal mínimo es de $211 y el máximo es de $902. Oregon Employment Department, Weekly Benefit Amount page |
| Pennsylvania | Su tasa de beneficio semanal proviene de la tabla de beneficios de la UC Law y se basa en sus salarios del trimestre más alto. La tasa más baja de la tabla es de $68, para salarios del trimestre más alto de $1,688 a $1,712. También puede recibir una asignación por dependientes. El beneficio semanal máximo no puede aumentar más del 4% por año, y puede congelarse si el fondo fiduciario de UC no cumple con las metas de solvencia. PA L&I Benefit Guide, Eligibility Information (financial chart); PA CWIA, Three-Year Average Weekly Wage for UC Purposes (rev. Nov. 18, 2025) |
| South Carolina | Su beneficio semanal por lo general es el 50% de su salario semanal promedio en el trimestre más alto de su período base. Va desde un mínimo de $42 hasta un máximo de $350 por semana, antes de impuestos. SC DEW, Weekly Benefit Amount page; Claimant Handbook (as of 9/3/2025) |
| South Dakota | Su beneficio semanal es 1/26 de los salarios pagados en el trimestre más alto de su período base, hasta un máximo vinculado al salario semanal promedio del estado. Desde el 5 de julio de 2026 (7/5/2026), los beneficios semanales van de $28 a $575. SD DLR, Benefit Amount/Wage Requirements |
| Tennessee | Su monto de beneficio semanal proviene de una tabla de beneficios basada en el promedio de sus salarios en los dos trimestres mejor pagados de su período base. Los reclamantes elegibles pueden recibir hasta $325 por semana; la cantidad más baja de la tabla es de $55 por semana. Tennessee Department of Labor and Workforce Development, Information on UI Benefits Application; Tenn. Code Ann. § 50-7-301(b) |
| Texas | Su monto de beneficio semanal es el salario de su trimestre mejor pagado del período base dividido entre 25, redondeado al dólar más cercano. Para los reclamos que comienzan el 4 de octubre de 2026 (10/4/2026) o después, va de $76 a $619 por semana. Para los reclamos que comenzaron del 5 de octubre de 2025 (10/5/2025) al 3 de octubre de 2026 (10/3/2026), el rango era de $75 a $605. TWC, Eligibility & Benefit Amounts, "Weekly Benefit Amount" and "Minimum and Maximum Weekly Benefit Amounts from 2010 to Present" |
| Utah | Para los reclamos vigentes del 1 de enero (1/1/2026) al 31 de diciembre de 2026 (12/31/2026), el beneficio semanal máximo es de $806 y el beneficio total máximo es de $20,956. Su monto semanal proviene de su trimestre más alto de salarios del período base, usando la tabla de beneficios de DWS. Para montos semanales menores de $574, es el trimestre más alto dividido entre 26, menos $5. Utah DWS, Unemployment Insurance Benefit Schedule, January 2026 |
| Vermont | Su beneficio semanal es el total de los salarios de sus dos trimestres más altos del período base dividido entre 45. El máximo se fija de nuevo cada año para el período del 1 de julio al 30 de junio. El departamento indica que el máximo actual es de $751 por semana. VDOL, Calculating Your UI Benefit |
| Virginia | Su beneficio semanal se basa en sus salarios de sus dos trimestres más altos del período base, hasta el límite legal. Para los reclamos nuevos presentados el 5 de julio de 2026 (7/5/2026) o después, el máximo es de $478 y el mínimo es de $160. Para los reclamos presentados antes del 5 de julio de 2026 (7/5/2026), el rango era de $112 a $430. Para recibir el máximo, sus dos trimestres más altos deben sumar al menos $18,900.01. VEC, Benefits Information, "How much can you get in benefits and for how long?" |
| Washington | ESD promedia sus salarios de los dos trimestres mejor pagados de su año base y multiplica el resultado por el 3.85%. El beneficio semanal no puede ser mayor de $1,208. Si el resultado es menor de $383, usted recibe $383 o su salario semanal estimado, lo que sea menor. Washington ESD, Estimate your benefit, "How we calculate your weekly benefit amount" |
| West Virginia | Su beneficio semanal se basa en sus salarios del período base, usando la Unemployment Compensation Benefit Rate Table del estado. El manual para reclamantes de WorkForce WV indica $662 como el beneficio semanal máximo, citando la cifra de 2023. WorkForce WV, Claimant Handbook, "Amount of UI Benefits" |
| Wisconsin | Su tasa de beneficio semanal es el 4% de los salarios pagados en su trimestre mejor pagado del período base. El mínimo es de $54, y por debajo de eso no califica. El máximo es de $370. Wisconsin DWD, Qualifying Wages |
| Wyoming | Su beneficio semanal depende de lo que ganó en su período base. Desde el 5 de julio de 2026 (7/5/2026), los beneficios semanales van de $48 a $671. Los límites pueden cambiar cada año porque se basan en el salario semanal promedio de Wyoming. Wyoming DWS, Unemployment Insurance FAQ, "How much will I receive?" |
Información legal general, no asesoría legal. Las leyes cambian y las reglas locales pueden variar; consulte la fuente oficial enlazada o hable con un abogado sobre su situación.